aj
Электронный научный журнал APRIORI.
Серия: Гуманитарные науки
ISSN 2309-9208
Научно-издательский центр АПРИОРИ, Краснодар
apriori-nauka.ru | apriori-journal.ru
mail@apriori-journal.ru
тел: +7-918-180-98-79
Психологические науки

СОЦИОНИЧЕСКИЙ ПОДХОД В УПРАВЛЕНЧЕСКОЙ ПРАКТИКЕ: ВОЗМОЖНОСТИ И ОГРАНИЧЕНИЯ

Папанова Ольга Анатольевна
Папанова Ольга Анатольевна (Papanova Olga Anatolyevna)
канд. психол. наук
Белгородский государственный научно-исследовательский университет
Белгород
Плужник Екатерина Анатольевна
Плужник Екатерина Анатольевна (Pluzhnik Ekaterina Anatolyevna)
студент
Белгородский государственный научно-исследовательский университет
Белгород
аннотация | abstract
В статье рассматриваются вопросы психологического планирования управления предприятиями и в частности управления персоналом. Показана необходимость учета психологических личностных паттернов при взаимодействии со специалистами организации. Аргументируется роль профессиональной психологической службы предприятия, состоящей из социальных психологов, в психологическом планировании и регулировании.
The article considers the issues of psychological planning the management of enterprises and in particular of personnel management. It is shown taking into account the psychological personality patterns in the interaction with the experts of the organization. He argues that it is the role of professional psychological service of the enterprise, consisting of social psychologists, psychological planning and regulation.
межличностное взаимодействие; психологическое планирование; тип личности; направленность личности.
interpersonal interaction; psychological planning; type of personality; personal orientation.
http://apriori-journal.ru/seria1/3-2014/Papanova-Pluzhnik.pdf
Скачать эту статью | Download this article Скачать
Просмотров: 607





Поиск

google schoolar apriori
elebrary apriori

НОВОСТНАЯ РАССЫЛКА

email рассылки